「認真」的台語唸「領金」，也就是這個品牌的發想：《領金者》
生活，就是由各種不同的體驗所組成的。
那天走進工作室，彷彿來到另一個世界，在一個完全陌生又有趣的空間，做著從沒做過的事。像個孩子一樣，對眼前看到的東西充滿各種好奇。大家多久沒有這種感受了呢？！
老師帶著我從「銀」的初步認識到施作：熔－鋸－挫－敲－焊，每個動作都由自己完成。
除了體驗工藝手作戒指，另一個收獲是認識了這對年輕人，聊天過程除了看到他們專業的一面，同時更喜歡他們對工藝的執著。
認識一個人，從他做的事情開始。
這次的專訪讓更多人瞭解與尊重，藝術創作和工藝手作的辛苦與不同面向。
人物介紹｜男：阿龍，30歲（以下專訪簡稱龍）、女：阿瓊，25歲（以下專訪簡稱瓊）
Q：從幾歲開始接觸銀飾創作？
A：（龍）從小就看爸爸在做工藝創作，傳統叫做「ㄆㄚ ˋ 金仔」。
17歲時第一次接觸，學校科系的職別專業叫做「金銀珠寶飾品加工」，這個產業分很多類別，我自己最專精「純金屬創作」。
21歲時輾轉回到這個熟悉的產業，從小耳濡目染下，長大後在外面繞了一圈回來才發現，其實自己一直還是很喜歡。
A：（瓊）18歲考大學時想接觸設計，上網找到「龍爸爸」（老師傅：龍宣煌）學了之後發現自己完全愛上，就這樣進入了這個領域。
Q：喜歡工藝手作的哪部分？有沒有印象深刻或有趣的事？
A：最有成就感的時刻就是「客人的回饋」。
（龍）：有些客人會給我很大的設計空間。有一個客人直到現在依然每年請我設計一個「專屬於他的飾品」，當作生日禮物，很巧妙的是，每次的作品都很貼近客人當時的心情。（有種算命的感覺？）
（瓊）：我很享受「教學」與「交流」的過程。
學生理解了工藝創作的魅力，這會讓我覺得很開心，也想讓更多人認識這個產業。
原本一直以為這產業的客人是「一期一會」，買了東西之後可能就此說再見。之前曾有客人帶著買的產品回來給我們回饋，覺得很感動，這種被認定的感覺真的超爽！覺得這品牌跟創作都被看到了！
Q：簡單分享一下製作工藝品時的步驟？
A：金工基本功： 鋸、挫、敲、焊、熔、敲、輾壓、等
Q：瓊覺得在挫的過程看到銀粉落下會感到療癒，這是什麼樣的感覺呢？
A：（瓊）我想那就是藝術家在創作時的享受吧！我們常常兩人很安靜地各自創作，也很享受那個金屬摩擦時的「工作聲音」。（轟隆轟隆）
Q：「工藝手作」在你們心中代表什麼？
A：（龍）這是我熟悉的「表達方式」，包括情緒和心情。
其實就像音樂創作者用音符作曲、畫家在創作時透過筆觸和調色盤創作。
我想這都是創作者們的表達方式之一吧！（笑）
我很喜歡每個人對作品的各種不同解讀，出社會後也更瞭解到：所有事都沒有標準答案，凡事一體兩面，而這也是我看待世界的方式。
每次的練習都要付出代價，我很清楚工藝創作這領域很需要時間和耐心的練習。
所有作品都是從無到有的過程，因為我也辛苦過，所以會更尊重及欣賞每一個工藝創作，而且每個產業其實都是這樣，沒有人的付出該是理所當然的。（好謙虛喔！）
Q：希望透過工藝手作的體驗課程，向人們表達什麼？
A：我們希望透過每次的教學，讓更多人知道「換位思考」的重要。
每個行業都有不同的難處和辛苦的一面，大多數的人都只看美麗的結果，這當然沒有錯，人人都愛美的事物，但辛苦的過程需要被尊重。
「換位思考」才能更有同理心地看待各行各業。
現在的生活節奏真的很緊湊，大家都在尋找更快的「速食生活」，連看電影或韓劇日劇都想先看「精華縮時版」，（到底在急什麼？！）
每個產業都沒有「速成班」，最精華的往往是各種過程的堆疊。
希望大家能放慢速度，感受自己在做的每件事，也希望更多人能更有耐心地用心感受當下在做的事。
「有些時候會覺得自己在無償付出，但我相信這些“善意”最終會回到自己身上。」所以我不急著客人買單，更希望的是人們聽得懂我的語言。
Q：每個人來體驗工藝手作的「目的」不同，有些人或許是好奇，有些人是想做個有紀念性的飾品 等…，你們希望在教學的這三小時，帶給學生什麼？
A：（龍）除了可以親手做，我也希望這個品牌能讓更多人看到。領金者不只是一個品牌的名詞，它更是個形容詞。
這是我們品牌想傳達的信念和價值：領金者（台語發音：認真的人）。
其實回頭看過去的這四年，許多經驗都讓我在溝通的過程中有更多學習。
「細水長流」是我們的理念，「紀念性」是我們的客群。
在探索市場時發現，台灣人對「創作」的商業模式比較不尊重，在市集擺攤時大家買東西都會討價還價，而去7-11超商買東西就不會議價。
（瓊）「現實面」我當然希望客人能回購，這是最實質的回饋。
「感性面」會希望讓更多人了解，＃原來金屬產業不是冷冰冰的，在製作過程中人與人之間的接觸和互動，是很溫暖的。
Gin：對！我完全感受到了。
我想，一定還有很多人不知道，原來銀飾工藝是可以完全客製化。
這次的體驗我真的很喜歡，聊天過程發現這兩個年輕人真的很「領金」，希望透過文字的專訪，讓更多人看到這個品牌。
「不是每個人都這麼幸運，能把興趣當工作。」
各行各業中都有許多「領金者」，專注且專精地做好著一件事，就像日本職人的精神一樣。
我想就是這樣「領金」的信念跟專注，產業的文化就會持續地被傳承下去。
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